មាតិកា
- Vanessa អាយុ 35 ឆ្នាំ ម្តាយ Gabriel អាយុ 6 ឆ្នាំ និង Anna អាយុ 2 ឆ្នាំកន្លះ។ ដំណឹងជ្រើសរើសបុគ្គលិក និងបណ្តុះបណ្តាល
- Nathalie អាយុ 40 ឆ្នាំ ម្តាយរបស់ Gabriel អាយុ 5 ឆ្នាំ អ្នកគ្រប់គ្រង Concept និង Merchandising នៅក្នុងក្រុមហ៊ុនដ៏ធំមួយ។
- Adeline អាយុ 37 ឆ្នាំ ម្តាយ Lila អាយុ 11 ឆ្នាំ និង Mahé អាយុ 8 ឆ្នាំ ជំនួយការមើលថែទាំកុមារ
Vanessa អាយុ 35 ឆ្នាំ ម្តាយ Gabriel អាយុ 6 ឆ្នាំ និង Anna អាយុ 2 ឆ្នាំកន្លះ។ ដំណឹងជ្រើសរើសបុគ្គលិក និងបណ្តុះបណ្តាល
“ខ្ញុំបានធ្វើកិច្ចសន្យារយៈពេលកំណត់ជាច្រើនក្នុងតួនាទីជាមន្ត្រីទំនាក់ទំនង ហើយខ្ញុំត្រូវតែត្រូវបានបង្កើតឡើងបន្ទាប់ពីការវិលត្រឡប់របស់ខ្ញុំពីការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាព។ ប៉ុន្តែខ្ញុំបានទទួលសំបុត្រមួយពីរបីថ្ងៃមុននឹងប្រាប់ខ្ញុំថានេះនឹងមិនមានករណីនេះ។ ដូច្នេះខ្ញុំត្រូវត្រឡប់ទៅធ្វើការវិញរយៈពេលពីរសប្តាហ៍ ជាពេលវេលាក្នុងការដោះស្រាយកិច្ចសន្យាចុងក្រោយរបស់ខ្ញុំ។
យប់មិញខ្ញុំបានចំណាយពេលមួយថ្ងៃយ៉ាងអាក្រក់! ហើយនៅពេលព្រឹកខ្ញុំមានដុំពកនៅក្នុងពោះរបស់ខ្ញុំ។ វាជាការមិនស្រួលបំផុតពីរសប្តាហ៍នៃជីវិតអាជីពរបស់ខ្ញុំទាំងមូល! មិត្តរួមការងាររបស់ខ្ញុំគឺល្អ រីករាយដែលបានឃើញខ្ញុំ។ ប៉ុន្តែខ្ញុំមិនបានគ្រប់គ្រងដើម្បីយកឯកសាររបស់ខ្ញុំមកវិញនៅក្នុងដៃ, វាមិនត្រូវបានrhyme ជាមួយអ្វីមួយ. ខ្ញុំបានវង្វេងរវាងការិយាល័យដើម្បីប្រាប់រឿងរបស់ខ្ញុំ។ ថ្ងៃទាំងនេះមានជារៀងរហូត។ ជាសំណាងល្អ Gabriel ត្រូវបានមើលថែដោយម្តាយរបស់ខ្ញុំ ដូច្នេះការបែកគ្នាមិនពិបាកខ្លាំងនោះទេ។
ទោះជាយ៉ាងណា មុនពេលទទួលដំណឹងអាក្រក់នេះ ទាំងអស់គ្នាសុខសប្បាយហើយ។ ខ្ញុំចូលចិត្តការងារនេះ។ ខ្ញុំបានផ្ញើជូនអ្នកគ្រប់គ្នានូវសេចក្តីប្រកាសកំណើត រក្សាទំនាក់ទំនងល្អ បានទទួលសារអបអរសាទរពីថ្នាក់លើរបស់ខ្ញុំ។ និយាយឱ្យខ្លីវាគឺជាផ្កាឈូកត្រជាក់។ ខ្ញុំបានអានសំបុត្រឡើងវិញដប់ដង។ វាជាការពិតដែលថាបុគ្គលិកម្នាក់ទៀតបានបង់ប្រាក់សម្រាប់ការព្យាបាលប្រភេទនេះរួចហើយ ប៉ុន្តែខ្ញុំមិនបានរំពឹងទុកទាល់តែសោះ។ ខ្ញុំគ្រាន់តែជាប់គាំងការឈប់សម្រាកដែលមានប្រាក់ខែរបស់ខ្ញុំជាមួយនឹងការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពរបស់ខ្ញុំ ខ្ញុំមិនមានបំណងសុំការឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយ ឬក្រៅម៉ោងនោះទេ ប៉ុន្តែខ្ញុំស្រមៃថា នោះជាការភ័យខ្លាចដែលពួកគេមាន។
ខ្ញុំត្រូវភ្លើងខ្ញុំបានផ្តល់អ្វីគ្រប់យ៉ាង!
ខ្ញុំខឹងខ្លាំង ខកចិត្ត តក់ស្លុត ប៉ុន្តែខ្ញុំមិនបង្ករឿងអាស្រូវទេ។ ខ្ញុំមិនចង់បន្សល់ទុករូបភាពអាក្រក់របស់ខ្ញុំទេ ខ្ញុំចូលចិត្តនិយាយលាមនុស្សដោយស្ងាត់ៗ។ ខ្ញុំបានវិនិយោគច្រើនក្នុងមុខតំណែងនេះ ខ្ញុំប្រាកដថាខ្ញុំនឹងត្រូវបានបង្កើតឡើង។ សូម្បីតែក្នុងអំឡុងពេលមានផ្ទៃពោះខ្ញុំកំពុងឆេះខ្ញុំបានផ្តល់អ្វីៗគ្រប់យ៉ាងរួមទាំងព្រឹកព្រលឹមឬថ្ងៃចុងសប្តាហ៍។ ខ្ញុំឡើងទម្ងន់តិចតួច ហើយសម្រាលកូនបានមួយខែកន្លះមុនកាលកំណត់។
បើថ្ងៃនេះវាខុសពីខ្ញុំ! ប៉ុន្តែដំណើរការផ្លូវច្បាប់ប្រសិនបើខ្ញុំចាប់ផ្តើមមួយសន្យាថានឹងយឺតណាស់។ ហើយខ្ញុំអស់កម្លាំង។ កាព្រីយ៉ែលកំពុងដេកលក់យ៉ាងធ្ងន់ធ្ងរ។
ខ្ញុំផ្តោតជាសំខាន់លើការស្វែងរកការងាររបស់ខ្ញុំ។ ហើយបន្ទាប់ពីការសម្ភាសចំនួនបីដែលខ្ញុំត្រូវបានធ្វើឱ្យយល់ (ស្ទើរតែរវាងបន្ទាត់!) ថាការមានកូនអាយុ 6 ខែបានធ្វើឱ្យខ្ញុំបាត់បង់លក្ខណៈសម្បត្តិគ្រប់គ្រាន់ ខ្ញុំបានចាប់ផ្តើមការបណ្តុះបណ្តាលឡើងវិញ ... នៅក្នុងធនធានមនុស្ស។ បន្ទាប់ពីមានភាពមមាញឹកខ្លាំងនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនជ្រើសរើសបុគ្គលិក (ភាពតានតឹង សម្ពាធ ការងារច្រើនម៉ោង ការដឹកជញ្ជូនច្រើន) ខ្ញុំធ្វើការនៅក្នុងផ្នែកធនធានមនុស្សនៃសហគមន៍មួយ។ “
Nathalie អាយុ 40 ឆ្នាំ ម្តាយរបស់ Gabriel អាយុ 5 ឆ្នាំ អ្នកគ្រប់គ្រង Concept និង Merchandising នៅក្នុងក្រុមហ៊ុនដ៏ធំមួយ។
“ខ្ញុំចាំកាលបរិច្ឆេទបានល្អណាស់ វាជាថ្ងៃច័ន្ទ ទី៧ ខែមេសា Gabriel មានអាយុ ៣ខែ។ ចុងសប្តាហ៍ ខ្ញុំឆ្លៀតពេលសម្រាប់ខ្លួនខ្ញុំ ខ្ញុំម៉ាស្សា។ ខ្ញុំពិតជាត្រូវការវា។ ការដឹកជញ្ជូនរបស់ខ្ញុំ (មួយខែកន្លះលឿនជាងការរំពឹងទុក) មិនដំណើរការល្អទេ។ ក្រុមសម្ភព - នៅក្នុងសកម្មភាពនិងពាក្យសម្ដីរបស់ពួកគេ - បានធ្វើឱ្យខ្ញុំមានការចាប់អារម្មណ៍ពីភាពងាយរងគ្រោះដែលខ្ញុំមិនធ្លាប់មានអារម្មណ៍ពីមុនមក។
សម្រាប់គាត់វាជាការក្បត់
បន្ទាប់មក ខ្ញុំមានបញ្ហាជាច្រើនក្នុងការស្វែងរកដំណោះស្រាយការឃុំឃាំងសម្រាប់ Gabi ។ វាគ្រាន់តែមួយសប្តាហ៍មុនការបន្តដែលខ្ញុំបានរកឃើញមេដោះនៅក្នុងអគាររបស់ខ្ញុំ។ ការធូរស្បើយពិតប្រាកដ! តាមទស្សនៈនេះ ការត្រឡប់មកធ្វើការវិញរបស់ខ្ញុំមិនស្មុគស្មាញពេកទេ។ ខ្ញុំមិនបានរត់ពេលព្រឹកដើម្បីទម្លាក់វាចេញទេ ហើយខ្ញុំមានទំនុកចិត្ត។
ប៉ុន្តែចាប់តាំងពីខ្ញុំបានប្រកាសពីការមានផ្ទៃពោះរបស់ខ្ញុំ ទំនាក់ទំនងជាមួយអ្នកមើលការខុសត្រូវរបស់ខ្ញុំមានភាពតានតឹង។ ប្រតិកម្មរបស់គាត់ "អ្នកមិនអាចធ្វើបែបនេះដាក់ខ្ញុំទេ! បានធ្វើឱ្យខ្ញុំខកចិត្ត។ សម្រាប់គាត់វាគឺជាការក្បត់។ ទោះបីជាខ្ញុំឈប់ធ្វើការនៅមានផ្ទៃពោះប្រាំមួយខែ ដោយសារជំងឺទឹកនោមផ្អែមពេលមានគភ៌ក៏ដោយ ខ្ញុំបានធ្វើការពីផ្ទះរហូតដល់ថ្ងៃមុនពេលសម្រាល ប្រហែលជាមានកំហុសបន្តិចបន្តួច។ ហើយខ្ញុំយល់ហួសពេលហើយដែលក្រុមហ៊ុននឹងមិនផ្តល់ឱ្យខ្ញុំនូវការផ្លាស់ប្តូរកាក់របស់ខ្ញុំ… បន្ថែមពីនេះ ខ្ញុំបានឡើងទម្ងន់យ៉ាងច្រើនក្នុងអំឡុងពេលមានផ្ទៃពោះ (22 គីឡូក្រាម) និងរូបរាងថ្មីនេះ (និងសម្លៀកបំពាក់សម្រាកកាយដែលត្រូវទៅជាមួយ។ លាក់) មិនសមខ្លាំងពេកជាមួយនឹងបរិយាកាសនៃប្រអប់របស់ខ្ញុំ ... និយាយឱ្យខ្លី ខ្ញុំមិនសូវស្ងប់ស្ងាត់ចំពោះគំនិតនៃការងើបឡើងវិញនេះទេ។ ពេលខ្ញុំទៅធ្វើការមិនមានអ្វីផ្លាស់ប្តូរទេ។ គ្មាននរណាម្នាក់បានប៉ះតុរបស់ខ្ញុំទេ។ អ្វីៗនៅដដែលដូចជាខ្ញុំបានចាកចេញពីថ្ងៃមុន។ វាល្អណាស់ ប៉ុន្តែតាមរបៀបមួយ វាដាក់សម្ពាធយ៉ាងខ្លាំង។ សម្រាប់ខ្ញុំ វាមានន័យថា “អ្នកត្រូវកាត់ការងាររបស់អ្នកចេញសម្រាប់អ្នក គ្មានអ្នកណាមកជំនួសទេ តាំងពីអ្នកចាកចេញទៅ”។ សហសេវិករបស់ខ្ញុំដែលមានសេចក្តីសោមនស្សរីករាយដែលបានឃើញខ្ញុំត្រឡប់មកវិញ បានស្វាគមន៍ខ្ញុំដោយចិត្តល្អ និងអាហារពេលព្រឹកដ៏ឆ្ងាញ់ពិសារ។ ខ្ញុំបានបន្តឯកសាររបស់ខ្ញុំ ដំណើរការអ៊ីមែលរបស់ខ្ញុំ។ ខ្ញុំត្រូវបានទទួលដោយ HRD ដើម្បីធ្វើចំណុចមួយ។
ខ្ញុំត្រូវតែធ្វើឡើងវិញនូវភស្តុតាងរបស់ខ្ញុំ
បន្តិចម្ដងៗ ខ្ញុំយល់ថាខ្ញុំមិនអាចទាមទារតំណែងផ្សេង ឬវិវឌ្ឍដូចដែលខ្ញុំចង់បាន ខ្ញុំត្រូវតែ "ធ្វើឡើងវិញនូវភស្តុតាងរបស់ខ្ញុំ" "បង្ហាញថាខ្ញុំនៅតែមានសមត្ថភាព"។ តាមឋានានុក្រមរបស់ខ្ញុំ ខ្ញុំត្រូវបានគេដាក់ឈ្មោះថាជា “ម្តាយនៃគ្រួសារ” ហើយខ្ញុំមានមុខរបរមួយដើម្បីបន្ធូរបន្ថយ។ រឿងនេះរំខានខ្ញុំច្រើនណាស់ ព្រោះថាពេលមួយម្តាយខ្ញុំលែងមានចិត្តចង់ធ្វើការថែមម៉ោងនៅពេលល្ងាចទៀតហើយ ប៉ុន្តែវាអាស្រ័យលើខ្ញុំក្នុងការសម្រេចចិត្តថាតើត្រូវបន្ថយល្បឿនឬអត់ មិនមែនសម្រាប់អ្នកដទៃទេ។ កំណត់វាជាការបរាជ័យ។ នៅទីបញ្ចប់ ខ្ញុំបានលាលែងពីតំណែងបន្ទាប់ពីពីរឆ្នាំ។ នៅក្នុងមុខជំនួញថ្មីរបស់ខ្ញុំ ខ្ញុំបានតាំងខ្លួនខ្ញុំភ្លាមៗ និងទទួលខុសត្រូវក្នុងនាមជាម្តាយ ហើយក៏ជាអ្នកជំនាញដែលមានការប្តេជ្ញាចិត្តផងដែរ ពីព្រោះម្នាក់មិនរារាំងអ្នកដទៃ។ “។
Adeline អាយុ 37 ឆ្នាំ ម្តាយ Lila អាយុ 11 ឆ្នាំ និង Mahé អាយុ 8 ឆ្នាំ ជំនួយការមើលថែទាំកុមារ
“ខ្ញុំបានឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយរយៈពេលប្រាំមួយខែ។ ខ្ញុំជាជំនួយការទូទៅ មានន័យថា ខ្ញុំបានបាញ់លើថ្នាលបណ្តុះកូនជាច្រើនតាមតម្រូវការ។ ប៉ុន្តែខ្ញុំនៅតែនៅជាប់នឹងពួកគេមួយជាចម្បង។ មុនពេលខ្ញុំចាប់ផ្តើមឡើងវិញ ខ្ញុំបានផ្ញើសេចក្តីប្រកាសមួយទៅកាន់មណ្ឌលថែទាំនៅផ្ទះរបស់ខ្ញុំ បង្ហាញ Lila ដល់សហការីរបស់ខ្ញុំ ដែលបានអបអរសាទរខ្ញុំ និងផ្តល់អំណោយតូចៗ។ ចំណុចស្ត្រេសតែមួយគត់គឺថា វាត្រូវចំណាយពេលយូរដើម្បីប្រាប់ខ្ញុំអំពីកន្លែងបណ្តុះកូននៅផ្ទះថ្មីរបស់ខ្ញុំ។ ហើយខ្ញុំមិនដឹងថាពេលណាខ្ញុំអាចទម្លាក់ RTTs ពីររបស់ខ្ញុំក្នុងមួយខែ។ ខ្ញុំបានទូរស័ព្ទទៅរកព័ត៌មាន ប៉ុន្តែវាមិនច្បាស់ទេ។
ខ្ញុំសប្បាយចិត្តដែលបានឃើញមនុស្ស
ក៏មានការព្រួយបារម្ភអំពីប្រភេទនៃការថែទាំកុមារផងដែរ។ ខ្ញុំប្រាកដថាខ្ញុំនឹងមានកន្លែងនៅក្នុងមណ្ឌលបណ្តុះកូនរបស់គ្រួសារ ប៉ុន្តែមួយខែមុនពេលខ្ញុំបន្តរស់ឡើងវិញ ខ្ញុំត្រូវបានគេប្រាប់ថាទេ។ យើងត្រូវស្វែងរកមេដោះជាបន្ទាន់។ ការសម្របខ្លួនបានចាប់ផ្តើមមួយសប្តាហ៍មុនពេលគម្របផ្លូវការរបស់ខ្ញុំ។ ប៉ុន្តែនៅថ្ងៃព្រហស្បត្តិ៍ គ្រោះមហន្តរាយ ខ្ញុំត្រូវទៅមន្ទីរពេទ្យ។ ខ្ញុំមានផ្ទៃពោះ! ថ្ងៃបន្ទាប់មានការធ្លាក់ទឹកចិត្តបន្តិច។ លីឡា នៅមេដោះ ហើយខ្ញុំនៅផ្ទះម្នាក់ឯង…
ខ្ញុំបានត្រលប់ទៅធ្វើការវិញបីសប្តាហ៍ក្រោយជាងការរំពឹងទុកនៅ 9 ខែរបស់ Lila ។ អ្វីដែលល្អនោះគឺថានាងមិនយំទាល់តែសោះនៅពេលព្រឹក ហើយខ្ញុំក៏មិនធ្លាប់ដែរ។ ទីបំផុតខ្ញុំមិនបានផ្លាស់ប្តូរថ្នាលមេ។ ខ្ញុំបានយកជាង 80% ខ្ញុំមិនធ្វើការនៅថ្ងៃសុក្រ ឬរៀងរាល់ថ្ងៃអង្គារផ្សេងទៀតទេ។ លីឡា ធ្វើថ្ងៃខ្លី៖ ប៉ារបស់នាងមកទទួលនាងនៅម៉ោងប្រហែល ១៦ ល្ងាច
ថ្ងៃដំបូងត្រូវមើលថែលីឡាតូចមួយទៀត ចៃដន្យកំប្លែង! ខ្ញុំចាំបានថា ការលំបាកបំផុតគឺនៅពេលព្រឹក រៀបចំខ្លួន ញ៉ាំអាហារថ្ងៃត្រង់ ក្រោកពីគេង លីឡា ដាក់នាងចុះ មកដល់ទាន់ពេល… ចំណែកខ្ញុំវិញ សំណាងណាស់! ក្នុងកន្លែងបណ្តុះកូន រាងកោង និងសម្លៀកបំពាក់ត្រជាក់មិនធ្វើឱ្យនរណាភ្ញាក់ផ្អើលឡើយ! ហើយខ្ញុំសប្បាយចិត្តក្នុងការស្វែងរកមិត្តរួមការងាររបស់ខ្ញុំ ដើម្បីជួបមនុស្ស អ្វីដែលប្រាកដនោះគឺពេលក្លាយជាម្ដាយ ខ្ញុំកាន់តែអត់ឱនជាមួយឪពុកម្ដាយ! ខ្ញុំយល់កាន់តែច្បាស់ថាហេតុអ្វីបានជាយើងមិនអាចតែងតែអនុវត្តគោលការណ៍នៃការអប់រំដែលយើងជឿជាក់…”